Порядок добровольной ликвидации юридического лица:
Первое, что должен сделать учредитель, — это принять решение о ликвидации юридического лица. Решение оформляется в протоколе общего собрания или в решении (в зависимости от количества учредителей). Также назначается ликвидационная комиссия или ликвидатор. Что касается ликвидатора, необходимо учитывать некоторые очень важные моменты. Именно ликвидатор отвечает за все свое имущество и за долги организации, возникшие на момент ликвидации. Это серьезные риски. Нет никаких ограничений в отношении того, кто может быть ликвидатором. Это должен быть компетентный человек и все, поэтому нет необходимости беспокоиться о выборе ликвидатора.
Соответствующая регистрационная форма R15001 должна быть заполнена вместе с решением о ликвидации. Форма должна быть проверена. Пакет документов — решение и нотариально заверенная форма — подается регистратору — налоговому инспектору. Таким образом, Регистратор уведомляется о предстоящем роспуске компании.
Информация о плане ликвидации организации затем публикуется в специализированном издании под названием «Вестник государственной регистрации». Помимо включения информации в форму государственной регистрации, необходимо использовать все другие возможные способы информирования кредиторов о предстоящей ликвидации, чтобы указать, в какой очередности будут предъявляться требования к ликвидируемым лицам.
Если у ликвидируемой организации есть сотрудники, они также должны быть письменно проинформированы о предстоящем роспуске. Кроме того, этот факт также должен быть доведен до сведения службы занятости. Следует помнить, что во время ликвидации необходимо выплачивать пособия сотрудникам и предоставлять отчеты во все фонды для сотрудников. Мы хотели бы подчеркнуть несколько важных моментов в отношении работников организации, находящейся в стадии ликвидации. Таким образом, ликвидация компании является основанием для увольнения абсолютно всех работников, включая беременных женщин, матерей-одиночек, работников с детьми в возрасте до трех лет, а также работников, находящихся в отпуске или на больничном. Служба занятости и работник должны быть уведомлены не менее чем за два месяца до ликвидации фирмы. В этом случае трудовой договор с работником заканчивается через два месяца после даты уведомления. Увольнения после ликвидации компании заносятся в трудовую книжку. Трудовая книжка, разумеется, выдается работнику в день увольнения.
Стоит отметить важный факт — во время ликвидации налоговая проверка может проводиться с использованием видеокамер и проверок на месте. Эта тема касается довольно многих юридических лиц, находящихся в процессе ликвидации, поэтому давайте рассмотрим ее подробнее. Во-первых, обратите внимание, что проверяется документация за три года, предшествующие ликвидации. Затем возникает более важный вопрос. Существует ли контроль или его можно осуществлять без контроля? Что бы это ни было, оно будет проверено. Необходим ли офисный или выездной аудит, а также требуется ли дополнительная документация, зависит исключительно от того, как велись счета и отчеты компании в течение рассматриваемого периода. Если все отчеты подаются вовремя, а налоги и взносы выплачиваются без задержек, то аудит ограничивается служебной проверкой, которая проводится оперативно. Однако, если есть просрочки или не сданы определенные отчеты, риск полномасштабной проверки высок, и налоговые органы сами решают, будет ли это местная проверка или внутренний аудит.
После того, как все оповещены и срок подачи заявления истек, составляется предварительный расчетный баланс. Сюда входят активы организации, предъявленные претензии и последствия претензий. Этот баланс утверждается учредителем и составляется протокол. После утверждения промежуточного ликвидационного баланса начинается расчет со всеми кредиторами. Если у организации достаточно активов, то все в порядке. Если нет, он должен обратиться в суд, чтобы подать заявление о банкротстве. Поэтому предположим, что у организации нет кредиторов или что все долги закрыты за счет активов ликвидируемого юридического лица. Это самый лучший вариант. В результате составляется, утверждается и подается окончательный ликвидационный баланс. Если активов недостаточно — здесь все становится сложнее. Вы должны либо изыскать активы для погашения долга, либо обратиться в Арбитражный суд с заявлением о признании банкротства. В этом случае процесс ликвидации значительно затягивается. Рекомендуется избегать иллюзии, что вы можете добровольно ликвидировать имущество в случае банкротства. Это не представляется возможным. Хотя можно представить окончательный ликвидационный баланс, регистратор откажет в регистрации информации о ликвидации организации. Именно на этом этапе ликвидатор подвергается наибольшему риску. В этом случае на них может быть возложена личная ответственность за долги ликвидируемой компании.
Впоследствии, после достижения соглашения с кредиторами, составляется окончательный ликвидационный баланс. Здесь содержится информация об оставшихся активах организации и о том, как они будут распределены между членами юридического лица. После того, как ликвидационный баланс утвержден, эти процедуры завершают процесс. После утверждения и распределения активов в налоговую инспекцию подается окончательный пакет документов — регистрационная форма 16001, окончательный ликвидационный баланс, решение об утверждении баланса и подтверждение уплаты государственной пошлины. В течение пяти дней организация ликвидируется, а ее данные вносятся в Единый реестр юридических лиц. С этого момента организация считается прекратившей свою деятельность.
Ликвидация некоммерческих организаций происходит по тому же принципу, за тем лишь исключением, что все документы не подаются ни в налоговые органы, ни в Министерство юстиции. Инструкции по добровольной ликвидации юридических лиц различных организационно-правовых форм, таких как фонды, ассоциации, ООО, кооперативы и СНТ. Их можно найти в ссылках в основной части нашего сайта.
Решение суда о ликвидации юридического лица
Ликвидация любого юридического лица (как коммерческого, так и некоммерческого назначения) ошибочно и ошибочно возможна — оформление по судебному решению. Гражданский кодекс предусматривает, что ликвидационные требования могут быть принудительно исполнены государственными или местными органами. Действительно, причиной этого является вопиющее и неоднократное нарушение закона.
Подробный процесс очистки юридических лиц по судебному решению и возможность заказать помощь адвоката в этом направлении по ссылке на основной раздел нашего сайта.
Банкротство юридических лиц
Организационное банкротство: долгий и дорогостоящий процесс, не всем интересно читать и разбираться с этим вариантом банкротства, поэтому предпочтительнее говорить об этом в комментариях.
Каждый, кто интересуется этой темой, может прочитать больше как о процессе очистки банкротства, так и о других сложностях этого звена процесса.
Продажа готового бизнеса или альтернативная ликвидация компании
Конечно, вы также можете рассмотреть вариант продажи готового бизнеса. По разным причинам некоторые люди готовы купить уже давно существующую организацию вместо того, чтобы создавать новую. Например, они покупают организацию, чтобы конкурировать с ней, или арендуют ее недвижимость. Такая практика существует, и в ней нет ничего противозаконного.
Является ли организация должником перед своим бюджетом или контрагентом — это другой вопрос. В таких случаях всем очевидно, что покупатель не станет рассматривать возможность приобретения такой организации. В этом случае происходит так называемая альтернативная ликвидация путем виртуальной продажи компании так называемым назначенным директорам.
Поскольку эта система является незаконной и, следовательно, грозит уголовной ответственностью, использование такой системы настоятельно не рекомендуется; организация альтернативной ликвидации УО или другой организационно-правовой формы деятельности использует незаконные методы и, следовательно, несет ответственность. Для получения дополнительной информации см. эту ссылку.
Чем опасны альтернативные методы ликвидации бизнеса?